2020 og 2021 var årene vi sto i ro, mens 2022 blir året vi tar tilbake kontrollen

Når alt kommer til alt så viser det seg at når vi blir stilt til ansvar og gitt ansvar, føler vi oss verdsatt som viktige medlemmer av selskapet vi jobber i.

Å bli inkludert må ikke forveksles med å bli informert skriver Kathleen Mathisen i denne gjestekommentaren.
Å bli inkludert må ikke forveksles med å bli informert skriver Kathleen Mathisen i denne gjestekommentaren.Foto: Privat
Publisert 22. January 2022, kl. 08.00Oppdatert 22. January 2022, kl. 08.00
ArbeidslivKathleen Offman MathisenLedelse