Kjønnsbalanse i havbruksnæringens ledelse er en plikt – ikke en kamp

Det som kanskje bekymrer meg mest er at det fremdeles går så fryktelig sakte, pinlig sakte vil jeg påstå når det gjelder enkelte bransjer og næringer.

Kathleen Mathisen, HR-sjef hos Grieg Seafood.
Kathleen Mathisen, HR-sjef hos Grieg Seafood.Foto: Joar Vatlestad (arkivfoto)
Publisert 1. March 2024, kl. 15.30Oppdatert 1. March 2024, kl. 15.30
LikestillingKjønnsbalanseJobbKarriere